组织培训心得体会

时间:2024-01-17 10:02:01 心得体会 我要投稿
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组织培训心得体会

  心中有不少心得体会时,心得体会是很好的记录方式,从而不断地丰富我们的思想。你想好怎么写心得体会了吗?下面是小编为大家收集的组织培训心得体会,仅供参考,希望能够帮助到大家。

组织培训心得体会

  组织培训心得体会 篇1

  告别生命动力体验训练、告别亲爱的晓菊姐姐还有"诺亚方舟"亲爱的船员们已有数日,提笔写心得体会,感觉有好多话好多体会要说,却不知该从何去说,或许是因为感触太深,或许是因为感动太多,总觉得需要思考的太多,自己还没有将思绪整理好。听到见到过的总会随着时间的流逝而淡忘,只有亲身体验过才会亘久铭记。两天的体验不长,但对于我很有意义。

  老实说,对于仅凭两天的时间就能创造奇迹的培训我一直持怀疑的态度。首先和我们相遇的是张老师,他并不像传统意义上的老师那样一板一眼地给我们灌输生硬的理论,而是通过和我们聊天、互动,设置恰当的情景让我们自己去感受,去体验,去分享由我们自己内心传来的呐喊。当我看到黑板上那句"我是一切的根源"时,我不禁扪心自问,我是一切的根源?世界以我为中心?从小习惯把自己包裹在小世界里的我不愿轻易伸出探知外界的触角,因为害怕受伤害怕遇到冷漠。所以朋友们都说我是一个悲观主义的人,总是用冷漠的外表防御所有的事物。可偏偏,张老师让我们向陌生人选择说出"我信任你"或"我不信任你".这对我来说,无非是莫大的挑战,因为在场的人群中,几乎没有我认识的人,这等同于把我赤裸裸地推到了未知的世界。我会遇到什么?会不会不信任我,会不会不理睬我,会不会无视我?一个个问号在心里涌现,几乎要将我淹没。那时的我多想隐遁在身后的墙缝中。可既然参与了这次体验,势必就逃不过这一遭。交流开始了,我站在原地呆呆看着眼前相互问候的同伴不知如何是好。就在我内心挣扎着要不要走进圈子的时候,一个女生走到我面前跟我说,我信任你。那一瞬间,我睁大了眼睛迎向她,不敢相信自己的耳朵!她说她信任我,信任一个对她来说是陌生人的我!满心的感动在那一刻达到顶点。这是多么大的鼓励呀,因为这句"我信任你"我也勇敢迈着步子走进了互动的圈子,轻轻地跟我遇到的所有人说"我信任你",而我得到的也是真诚的回应――我信任你!这时,我突然意识到,"我"确实是"一切的根源",把自己封锁起来的是"我",而释放自己,勇敢迈步的也是"我".这个世界如何对待你不过是你如何对待这个世界的镜子,用一颗向往美好的心、用一双暖色系的眼睛看世界,生命会更加丰富多彩。

  除了体会到"我"的动能,团队爆发出的无限潜能也让我惊异。从组队到树立队名、建立口号、创立队歌不过短短十五分钟,而这十五分钟创建起来的"诺亚方舟"带着我们所有船员划破"信任背摔"的波涛,告诉我们不论身后有多大的未知,不必害怕,因为船员一双双温暖的双手早已架起的坚强的"甲板",等待你的着陆。乘着海风,"诺亚方舟"教会船员"爱心募捐"并不是一个人在奋斗,这个社会正能量永远存在。整个募捐活动从策划到执行,大家通力协作、分工明确,把不可能变成了可能,把可能做到了问心无愧。如果没有"船员"的相互鼓励、没有大家之间的信任,"诺亚方舟"是不可能超越自我完成任务的。同样在工作中,我们也要处理好单位同事之间的关系,只有融洽和谐的工作环境,才能让每一个员工都创造出价值。

  最后,我学会了感恩。当我们为了自己的.梦想在努力打拼,全速向前时,我们似乎忘记了我们日渐老去的父母,他们已经没有强壮的体魄与速度与我们并驾齐驱,只能望着我们远去的背影暗自叹息,是时候放慢脚步等等他们了。记得去年我因为工作太忙忘记了准备妈妈的生日礼物,思来想去决定给妈妈洗脚。和所有中国母亲一样,妈妈是推却的,但最后经不住我软磨硬泡只能妥协,当我伸手去给她揉脚时,我记忆中那美丽的脚何时变得那样粗糙。最记得坐在一边的老爸还酸酸地说,以后我的生日礼物也要这样洗脚……不过是一件很平常的洗脚,却成了父母之间相互"争宠"的礼物,我心里真的很不是滋味。参加这次培训,听到了很多"子欲养而亲不待"的悲剧故事,更加坚定了我要像乌鸦反哺那样感恩父母,感恩所有对我无私帮助的人。

  培训结束,我为自己当初的漫不经心感到羞愧,仅仅两天,真的在我身上创造了奇迹。深深对局团委为我们精心安排体验表示感谢,可谓用心良苦。这次旅程让我受益匪浅并终身受用。

  组织培训心得体会 篇2

  8月26日我们参加区教研室组织的教务处正副主任及各学科组长的培训学习活动,虽然学习只是半天,也让我们收益匪深浅,收获颇多,通过这次学习培训,我们学习了金伯康副院长关于新课程背景下的堂观察与评价的专题讲座,使我们意识到了作为一线教学管理者和教研组长肩负的使命与责任,同时也让我们的教研工作有了一个方向,学会了如何有效地开展好本校的教研工作。充分地认识到必须采取有效的教学管理与研究,才能促进教学,促进管理,促进教学质量的进步。对此有几点感受:

  一、提高自身认识,提升教研能力

  金伯康副院长首先从理论的高度让我们认识了教学方法的重性,列举了中外教育名家的关于教育的论述。有孔子的“言传身教、为人师表”,也有苏联凯洛夫的五步教学法,更有美国杜威的建构主义理论。通过理论引导大家清楚教学研究就是要明白“教什么”、“学什么”、“怎么学”的问题,还帮助大家认识了“一堂好课”的实质。更为重要的是教会我们一些具体的课堂观察与评价,提出了课堂观察与评价的关系,得出了可操作性量表操作以及怎样通过量表来进行评价的结论。让大家教深受启发。自身的观察课堂水平与评价一节好课的能力得到了提高。

  二、转变教研观念,推动教研发展

  金伯康副院长所提出量表式课堂观察的`方法,让我们大开眼界,为我们的教研工作打开了一个新的视角,以后的课堂评价,我们就可以组织各科学习并运用这种方法来尝试,避免和掮弃以往的泛泛而谈的课堂评价模式,那种空洞无物,大家夸夸而谈的教研活动可能就会消失。取而代之的将是大家有方向、有任务,一切都有观察点,一切的评价都是由量而产生的。而不是言而无物的。这样,只要大家的教研观念转变了,相信教研能力也会提升的。

  三、加强校本教研,促进教师发展。

  校本教研的目的是推进新课程实验的实施与提高教师素质,提升教师的教研能力。因此,校本研究必经以教师为主体,本次培训学习后,我们心段以科组为单位,以教师为主体,认真学习金伯康院长的课堂观察方法及评价方法,让科组活动深入学习,提高自身的专业发展。进而影响到整个科组的发展,从而影响到整学校大家庭的发展,这样学校的教学教学质量就会得提高。

  四、一些建议

  1、这样的培训学习内容很好,但要选择每年8月中旬或开学后,因为开学之初教务处的工作很多。

  2、学习培训最好要能与实践相结合,可以组织参加培训人员学校听课,并现场进行组织观察与评价活动。学以致用。

  组织培训心得体会 篇3

  这短短五天的培训学习中,令我的心情久久不能平静,能够说是我二十几年的教学生涯中,一次难忘的学习交流。使我开阔了眼界、增长了知识。通过这次培训让我耳目一新,豁然开朗,新的教育思想,新的教育理论,新的教育手段,也让我理解到自己的很多不足,也理解了农村教育落后的原因。农村教育要想赶上当前的教育现状,从农村教师身上入手,传统的教学理念,提倡“以人为本”的素质教育,允许学生有个性的发展,把课堂还给学生,让学生从真正意义上学习的主体,从而创设平等、互助的学习。要想解决这些问题,需要我们教师持续积累,持续学习,持续反省。参加学习培训过程中,我认真记录了具有独特见解的其他教授和老师的观点,接受、学习了他们良好的建议和宝贵的经验。在学习站在儿童角度展开教学中,符方健教授轻松、风趣、别具一格的讲座,让我从心理学教育学的角度中学会如何去评价学生。我们教师不但要成为学生学习的组织者,更要成为学生学习的合作者,并且要在工作中持续增强自身业务学习,让自己的知识结构与日俱进地得到调整和改善。拥有健康的心态,做一个快乐阳光的教师。

  此次培训让我明白了教师要具有强烈的工作责任感,爱护学生是一个教师最起码的要求,也是强烈责任感的体现和升华,教师的职业道德修养更重要的还要体现在教学质量上。教师最重要的职责就是教书育人,应无私地奉献自己的知识,传授给学生最新的文化,保证教学质量。在知识传授的过程中,既要引导学会学习,又能懂得思考,主动学习,对不同学生,研究不同的教学方法,坚持分层教学,因材施教。教师更要持续增强学习,即时地充实自己,提升自己,学会以诚待人,和家人真诚地沟通,对待学生要公正、公平,做学生的表率。同时,我们还要充满爱心,要懂得原谅,要学会发现他们的闪光点,多表扬、少批评。古语道:“人之初,性本善”,即使他们犯了不可原谅的错误,我们也要从本质出发,相信他们是善良的,对他们实行教育和引导。这次培训在紧张、愉快的`气氛中即将结束了,既充实、忙碌而有序地将各教学的教师们交织在一起集中学习。作为一个老师来说,首先是要有阳光的体态,要有知识,要会讲究教学的方式方法,我把学到的知识使用到实践中去,为了我们的教育,为了我们的学生,也为了我们自己,时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并增强自己的理论素养和专业技能的学习和提升,具有较强的教育科研意识和水平,有目的地总结教育经验,反思教学实践,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务,为农村教育事业贡献自己的毕生精力。

  总之,通过这次培训,我受益匪浅,总感到还有很多需要学习的地方,要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,尽快地提升自己的专业知识和教学水平,从而真正成为一名合格的优秀教师,为我们国家的教育事业的发展壮大做出自己应有的贡献。

  这次培训是提升我自身潜力的一次很好的机会,尤其是让我对公司,对自身有了一个更好的理解,更使我开拓了视野,发现了差别,增长了知识,受益匪浅。

  组织培训心得体会 篇4

  这短短五天的培训学习中,令我的心情久久不能平静,可以说是我二十几年的教学生涯中,一次难忘的学习交流。使我开阔了眼界、增长了知识。通过这次培训让我耳目一新,豁然开朗,新的教育思想,新的教育理论,新的教育手段,也让我认识到自己的许多不足,也认识了农村教育落后的原因。农村教育要想赶上当前的教育现状,从农村教师身上入手,传统的教学理念,提倡“以人为本”的素质教育,允许学生有个性的发展,把课堂还给学生,让学生从真正意义上学习的主体,从而创设平等、互助的学习。要想解决这些问题,需要我们教师不断积累,不断学习,不断反省。参加学习培训过程中,我认真记录了具有独特见解的其他教授和老师的观点,接受、学习了他们良好的建议和宝贵的经验。在学习站在儿童角度开展教学中,符方健教授轻松、风趣、别具一格的讲座,让我从心理学教育学的角度中学会如何去评价学生。我们教师不仅要成为学生学习的组织者,更要成为学生学习的合作者,并且要在工作中不断加强自身业务学习,让自己的知识结构与日俱进地得到调整和改善。拥有健康的心态,做一个快乐阳光的`教师。

  此次培训让我明白了教师要具有强烈的工作责任感,爱护学生是一个教师最起码的要求,也是强烈责任感的体现和升华,教师的职业道德修养更重要的还要体现在教学质量上。教师最重要的职责就是教书育人,应无私地奉献自己的知识,传授给学生最新的文化,保证教学质量。在知识传授的过程中,既要引导学会学习,又能懂得思考,主动学习,对不同学生,研究不同的教学方法,坚持分层教学,因材施教。教师更要不断加强学习,及时地充实自己,提高自己,学会以诚待人,和家人真诚地沟通,对待学生要公正、公平,做学生的表率。同时,我们还要充满爱心,要懂得原谅,要学会发现他们的闪光点,多表扬、少批评。古语道:“人之初,性本善”,即使他们犯了不可原谅的错误,我们也要从本质出发,相信他们是善良的,对他们进行教育和引导。这次培训在紧张、愉快的气氛中即将结束了,既充实、忙碌而有序地将各教学的教师们交织在一起集中学习。作为一个老师来说,首先是要有阳光的体态,要有知识,要会讲究教学的方式方法,我把学到的知识运用到实践中去,为了我们的教育,为了我们的学生,也为了我们自己,时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高,具有较强的教育科研意识和能力,有目的地总结教育经验,反思教学实践,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务,为农村教育事业贡献自己的毕生精力。

  总之,通过这次培训,我受益匪浅,总感到还有许多需要学习的地方,要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业知识和教学水平,从而真正成为一名合格的优秀教师,为我们国家的教育事业的发展壮大做出自己应有的贡献。

  这次培训是提升我自身潜力的一次很好的机会,尤其是让我对公司,对自身有了一个更好的认识,更使我开拓了视野,发现了差距,增长了知识,受益匪浅。

  组织培训心得体会 篇5

  通过三天的培训和对标学习,切实感觉到了自身的提高,在此感谢建工集团安排的此次培训活动,感谢每一位授课老师精彩的授课,通过培训主要有以下几方面的体会和收获:

  一、通过培训,进一步增强了对学习的重要性和迫切性的`认识。

  培训是一种学习的方式,是提高业务知识和能力提升的有效手段。通过此次培训,更加对建筑行业的现状、发展以及当前面临的困境和发展机遇有了更清楚、更全面、更深刻的认识,认识到要面对不断更新的工作要求要靠学习,靠培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战,通过培训和交流对标,发现自身存在的不足和差距,要取他人之长补己之短,只有这样企业才能创新,才能持续发展。

  二、通过培训,及时了解到建筑行业下一步的政策变化和发展方向

  及时了解到建设部近期即将出台的38条规定,其中重点学习了与我们息息相关的15条规定,这样使企业能及时调整产业布局和下一步工作重点方向。

  三、通过培训,了解到企业的核心资源和能力是企业的品牌,人才、管理+资本、技术。

  四、通过培训,了解到目前社会进入到了资本的时代,我们要创新管理模式,选择好合适商业运作模式,才能使我们的建筑企业才能更好,实现可持续发展。

  总之,通过3天的学习,收获很多,感触很深,在获得知识的同时,也认识到了自身在理论素质,工作水平,思想观念中存在的不足和差距,今后要多学习、多培训、多对标,也希望上级今后多组织此类培训,提供更多的学习交流机会!

  组织培训心得体会 篇6

  20xx年9月15日—9月17日,我有幸参加了省委组织部举办的第四期全省组织委员轮训班的培训学习,虽然培训只有短短的三天时间,但是省委组织部精心安排的课程让我感到受益匪浅,让我的党建知识得到了夯实,视野得到了拓宽,党建工作的思路更加清晰,现将培训学习的心得小结如下:

  一、党建知识得到了夯实

  虽然学习时间较短,但是省委组织部安排的授课档次高、层次多、内容精,首先从围绕经济建设这个中心安排了省政府正厅级参事吴祖平讲授的《坚持兴国之要 奋力后发赶超》专题,让我清醒认识到了抓党建工作要围绕经济工作大局,要围绕经济抓党建,抓好党建促发展。通过贵阳市委党校党史党建教研处副主任邓跃星讲授《学习文建明工作法 提高乡镇党委工作科学化水平》专题,使我切实学习到了组织委员协助党委抓干部管理、作风建设、科学管理上的办法。通过省政府办公厅文书处处长讲授的《公文写作》专题,使我加深了文字工作严谨性的认识。从省委组织部组织二处处长曾祥坤讲授的《关于党的基层组织建设》专题,为组织委员下步工作该做什么,怎么抓明确了工作方向和工作目标。各个专题讲座与党建工作紧密相关,让我感到了党建工作要与其他工作紧密结合,要不断加强学习,拓宽自己的知识面,优化知识结构,才能更好开展好党建工作。

  二、视野得到了拓宽

  通过省委组织部安排到乌当区新堡乡进行《农村产业结构调整》现场教学,学习了党建工作围绕地方特色,充分发挥党建工作的优势,加快产业结构调整,帮助群众增收致富,建设社会主义新农村。通过新蒲新区社会事业发展处副处长石崇军、黄平县旧州镇寨碧村支部书记王清华的经验交流,让我学习到了其他地方在基层党建工作中的创新做法。通过全班互动交流,各自畅所欲言,交流各自在开展党建工作中的经验做法和一些困难,大家对困难进行了讨论。通过以上方式,使得我了解其他地方开展党建工作的方式方法,拓宽了视野,找到了自身在党建工作中存在的不足,为下步开展党建工作理清了工作思路。

  三、下步党建工作思路

  (一)扎实做好党建常规工作

  1、做好党员发展和管理工作。要严格按照党员发展"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的十六字方针,优化党员年龄和知识结构,认真进行考察、教育和培训,严把入口关。充分发挥“三基金”的作用,及时更新贫困党员、流动党员等各类管理台账,探索行之有效的流动党员管理机制,充分发挥非公企业党组织的作用。

  2、加强党员干部学习管理。督导各村开展好“三会一课”制度,丰富镇干部“一、三”学习内容,探索远教的学用转化,使之不流于形式。

  3、协助党委抓好镇、村干部管理。制定出科学的镇、村干部管理绩效考评方案,将制度具体化,激发镇、村干部的干事热情,为党委在干部使用、科学管理、加强干部作风等方面当好参谋助手。加强村级办公阵地的管理,使之规范化。

  (二)做好村级两委换届选举工作。今年10月-明年3月村级将进行换届选举,严格按照我县的时间换届选举要求,结合我镇实际,制定科学严格的换届选举工作方案报党委。并提前抽出部分时间,驻扎在每村3-5天,对上届班子运转情况和后备村干部进行了解掌握,向党委报告准确信息。并专门组织各村支部书记、换届选举委员会主任进行了选举程序的'学习培训。严格按照规定的程序进行认真指导,确保顺利完成换届选举工作。

  (三)超前谋划党的群众路线教育活动。明年元月份,党的群众路线教育将在市、县、镇开展,作为一项推进党的基层组织建设、党员队伍建设和密切党群、干群关系的重要活动,我深知活动开展的实效性、制度健全的长效性是重中之重。为确保党的群众路线教育活动立足全镇实际,取得明显效果,我要重点几个方面的工作:一是换届选举后,要求新搭建的村支两委重新进行公开承诺,并强调村支两委的承诺内容要与为民办实事相结合,细化任期工作任务,使之不空洞化,切实加强村级组织的战斗堡垒作用,确保村级组织密切党群关系。二是通过为党委在干部使用、科学管理、加强干部作风等方面当好参谋助手的作用,切实优化干部配置,确保工作实效化,通过加强干部作风建设和干部管理,为下步党的群众路线教育活动奠定扎实基础。三是进一步提炼我镇在9月份开展的群众应知应会教育培训会中,对于宣传党和国家的政策、征求诉求诉愿、解决难点热点问题等方面好的做法,与党的群众路线教育活动有机结合,使活动开展更具实效性、更有群众基础。

  (四)精心打造党建示范亮点工程。根据各村特色,发挥党建带动优势,以增加群众收入为主线,以地方特色为基础,深入挖掘,融入“支部+协会+农户”、“党员带富”等模式,打造有创新、成规模的党建示范亮点工程,充分展示实用党建作用。

  组织培训心得体会 篇7

  人生应该有所追求。作为组工干部,我们应该追求什么呢?立足眼前,活在当下,脚踏实地,奋力拼搏,立人立德,忠公尽职。对此,我想谈以下三点认识。

  一、必须强化一种意识

  组工干部作为服务党员的党员、服务干部的干部、服务人才的人才,肩负着提高干部党员的素质、增强党的执政能力、强化党的基础的重任。我觉得,要当好一名组工干部,首先必须强化以人为本的意识。事业成败,关键在人。任何工作都是人做出来的。识人、育人、树人,是组工干部必备的能力。锻炼识人的眼力,提高育人的本领,拓展树人的思路,是组工干部素质修养的必修课。党风端正,吏治清明,是全党全民的迫切愿望。作为组工干部,管党是本职,不管是失职,管不好是不称职。通过抓党员和干部队伍建设,以吏治肃吏治,才能营造风清气正的环境。我们党是执政党,必须把党建工作深入到各个领域中去,把各个方面的人的力量整合到党建工作上来,才能使党的建设与执政能力的建设融为一体。要调动一切党组织和党员的`积极性,积极营造浓厚的抓党建氛围,围绕建设与发展抓党建,抓好党建促进建设与发展。

  二、必须提高三种能力

  一是提高学习力。学习力,是每个人适应环境、取得进步的必备能力。组工干部,一生要保持几分书生本色,多有几分书卷气息。其一要多读书。书籍是人类智慧的结晶。曾经有这样一幅名联:世间数百年旧家,无非积德;天下第一等好事,还是读书。读书是提升思想、走向智慧和光明的重要途径。组工干部要多读书,读好书,以此净化心灵、陶冶情操、提升能力。其二要多实践。毛泽东指出:读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习。从战争中学习战争——这是我们的主要方法。实践出真知。我们必须时刻警醒自己,严格要求自己。不轻视每一件事情,不放弃每一个机会,深入实际,深入基层,加强学习,提高自己。其三要持之以恒。人生有限,知识无涯,学无止境。要想学有所成,需要付出艰辛,需要忍受寂寞。一时做到容易,长期坚持很难。组工干部要志存高远,与时俱进,必须吃常人难吃之苦,持之以恒,自觉学习,终生学习。

  二是提高创新力。创新就是要解放思想,与时俱进,大胆探索。提高创新力,一靠思考,二靠实干。思路决定出路。没有思考能力,就缺乏行动能力,就不可能实现工作创新。组工干部要在经济社会发展大局中,谋划党建工作,研究党建规律,总结经验得失。要敢于突破常规,破除旧习惯、旧势力的束缚,创造性地开展工作。要着力破除组织工作的神秘感,放下架子,扑下身子,深入一线,解决实际问题。

  三、必须培养五种作风

  一是爱岗敬业。我们的工作是组织上给我们提供的干事创业的平台。我们必须以一颗神圣的心对待它,敬重它。以做好工作为荣,以做不好工作为耻。要时时刻刻树立一种危机感、紧迫感。以永远的忧患意识,追求永远的动力,以此推动工作一年上一个台阶。

  二是积极主动。积极主动既是一种工作作风,也是一种人生态度,一种精神风貌。人生在于奋斗。停顿和倒退没有出路。所以我们必须用正面的眼光看待一切事物,用积极的心态迎接每一天、每一个人、每一件事。要养成主动思考、主动工作的习惯,要牵着领导走,不能把工作搞得无声无息。

  三是脚踏实地。世上没有免费的午餐。工作要干出成效,必须脚踏实地,扎扎实实做好手中的每一件事情。不积跬步,无以致千里;不积细流,无以成江海。要通过一天干成一件小事,一年干成几件大事;一天解决一个小难题,一年发生大变化。

  四是谦虚谨慎。谦虚使人进步,骄傲使人落后,这是人人尽知的道理。组织工作性质决定了组工干部不仅要做到谦虚,更要做到谨慎。要做到事前谨慎,三思而后行;事中谨慎,以静气处大事,以精进求完美,养成经常回顾、随时纠偏的习惯;事后谨慎,三省吾身,培养重视工作总结、不断积累经验的习惯。事前三思,事中三顾,事后三省,应该成为组工干部的座右铭。

  五是廉洁自律。作家萧军曾说,好人不见得是好官,但好官必须是好人。没有一流的人品作底子,从政肯定要跌跤子。廉洁,是从政为官的基本要求。一个人不能做到廉洁自律,必将酿成人生的悲剧。组工干部要带头讲党性、重品行、作表率,就必须加强党性修养,做廉洁自律的表率,要经得住诱惑,守得住淡泊,受得住清贫,耐得住寂寞,要清清白白做人,明明白白做事,堂堂正正行权。

  组织培训心得体会 篇8

  20xx年5月30日,接中共黄平组织部组工信息员培训通知,我作为第一期参加培训的学员,有幸接受为期2周的跟班学习。此次培训时间安排井然有序,学习内容清晰明了,经验丰富的组工信息员言传身教,县委组织部领导百忙之中抽出时间亲临培训,工作上予以指导,生活中予以关心,每个环节都显得那么细致入微,体现出县委组织部对这次培训的高度重视和培养信息人才的迫切之情。个人心得体会汇报如下。

  一、学习的重要性和紧迫感。

  培训启动会上,与会领导分析了我县的当前形势以及今后组工信息工作的思路,讲解了组工信息是组织工作的重要组成部分,基层组织工作中的新经验、新做法都是通过它来反映的。因此,组工信息的重要性不言而喻。组工信息员的任务就是有针对性地收集、整理和反馈组织工作情况,形成交流工作经验、领导决策的有效信息。使我认识到了此次学习的迫切性。并教导我们作为组工信息员该如何去成长,如何去定位自己的目标,对我的启发很大。

  学如逆水行舟,不进则退。现代社会日新月异,为了跟得上新形势的发展,与时俱进的理论学习成了组工信息员的必修之课。当你停歇时别人就比你进步了,所以组工信息员只有不断学习充电,才能保证产出高质量的信息,才能更加准确完整的向上级组织汇报我县的工作情况。由此,心中多了一重紧迫之感。

  二、科学系统的学习方法。

  正所谓打铁要趁热,这次培训采取跟班学习的方式,由经验丰富的组工信息员手把手教,犹如良师益友、诲人不倦。将精心收集的写作案例和中组部、省委组织部、州委组织部下发的《组工通讯》作为培训资料,对每篇组工信息搞的立意分段到字句的揉合层层分析,答疑解惑,并要求学员依据实际县情写稿,针对学员的每份稿件,进行点拨指导、交流经验。使我学到了理论知识和写作方式的同时又得到了实践。着实让我心领神会,记忆深刻。

  组工信息工作很繁琐也很辛苦。组工信息员既要注重学习组织信息工作的业务,又要锻炼信息写作的基本功,还要学会多方面获得写作信息的材料。除了在各种会议、调研、询访中获得信息的材料之外,还要多注意从领导讲话中获得材料。信息材料获得之后,系统地进行分门别类,从繁杂、分散的信息中提炼精华,把组织工作中的有效经验总结出来加以归纳总结,并推广到实践中应用。

  组工信息具有很强的政治性和政策性,关于我们党的知识相对较多,理论要求也相对较高,所以从事组工信息工作要重视思想理论的修养和把握国家方针政策的方向,熟悉党的组织工作,而且还要具备观察、判断和预测等能力。在工作中要养成每天看报纸,阅读各类党建刊物,浏览党建网页的.良好习惯,常写读后感。常言道:三天不练口生,三天不写手生。所以,多看优秀的组工信息,借鉴经验、汲取精华,并经常性试写相同题材的信息,但是切勿抄袭,多做比较,找出差距。合理利用“他山之石”,以提高自我的信息写作水平。

  在实际写作过程中,要沉得住气、静得下心。首先依据写作意向,系统拟定写作的基本框架。正所谓术业有专攻,组工信息专注性强,如果没有抓住主要方面,写的再多也没有用。其次是精心拟定标题,确定主题思想和写作思路,挑选有用材料,充实完善内容形成初稿。最后在逐字逐句进行修订完稿。标题是文眼,主题思想是灵魂,字句就是文章的血肉。只有抓住这三点去写,才能得到指向明确、可行性强的组工信息。信息完成之后,先保存起来,不要急于发出,适当隔一两天时间,自己拿出来再读一下,是否觉得有不妥的地方,如果没有,那就是一篇比较成功的组工信息。其实就是要在写作中多问自己为什么、怎么做,自己才会有真正的进步。如果只是一味的效仿修改别人的成果,永远不会真正提高自我写作水平。

  三、严于律己的学习作风。

  为使自身素质全面发展,应该端正学习写作的态度,排除懒惰、功利的心理,加强学习的主动性和自觉性。不要为“没时间”找理由,挤出时间加强自我学习,加强党性锻炼和个人修养,在工作中不断提高自己的政治觉悟,不断磨炼出坚忍不拔的意志,要做到面对问题多思考,实践方法多总结,才能激发自我的创新意识。掌握学以致用的方式方法,自己给自己拟计划定任务,合理调节作息时间,做到学习工作两不误。作为一名新形势下的组工信息员,要善于从工作中挖掘有价值的东西。同时,还要经得起考验,不要因为一两次的退稿打消自己的积极性,要坚持写稿,多从失败中找原因,加强自学能力。

  学无止境。学习新知识让我的思维受到了一次新的启迪,跟班则让我感受到组织工作信息战线和谐默契的良好氛围,心底感到无比的欣慰。缺憾的是时间太有限了,需要学习的理论和需要了解的县情还多。

  总之,此次跟班培训,我受益匪浅。既提高了理论水平,拓宽了眼界,又掌握了组工信息的基本框架,进一步明确了写作思路。由衷感激给予我孜孜教诲的各位领导和同事,今后我将继续加强学习,不断提高写作水平,尽自己的绵薄之力,为黄平县的组工信息工作更上一层楼而努力。

  组织培训心得体会 篇9

  为期四天的组工干部培训班即将结束,虽然我已经是第二次参加组工干部培训班,但是仍然觉得感受颇深,现将一点心得与大家交流:

  一、对本次培训班的感受

  1、感受到组织部领导对这个培训班的重视。我感觉到组织部领导非常重视这次培训班,所有部长都亲自参加了这次培训班的各类活动,各科室科长都做了精心的授课准备。同时组织井然有序,制定了严密的培训方案,成立了临时党支部和班委会,既有理论学习时间又有休闲娱乐讨论交流时间,使整个培训过程紧张有序活泼。尽管课程安排很紧,但我们都非常珍惜这次难得的学习机会,学习热情很高。

  2、感觉到开办这次培训班是组织工作发展的迫切需要。由于新时期组织工作对组工干部的要求越来越高,特别是十七届四对我党提出的建设学习型政党的新要求,更是对组工干部提出了新课题。这次培训,通过市委组织部领导机关干部的授课,使我开拓了思路,增长了见识,把平时一些不清楚的事情有了基本的了解,把平时一些半懂不懂的事情弄得更加清楚,把平时已经熟悉的业务重新梳理,有了更深的理解。这些都对我今后的工作打下坚实基础。

  3、对组工业务的理论水平有了进一步的.提高。理论是基础,是指南,理论上的成熟是政治上成熟的标志。因此,学习不再满足于一知半解,而是在领会其科学体系和精神实质上下功夫,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展。通过学习,自己对待业务的理论水平有了新的提高。

  二、主要体会

  1、带头讲学习,保持思想上的先进性。

  组织工作政策性强,业务面宽,需要组工干部具有清醒的政治头脑和较强的政治理论水平。通过这次学习,使我更加明白学习的重要性,认识到只有善于学习勤于学习才能不断进步,始终将学习贯穿于工作中,在工作中学习,在学习中工作。首先要认真学习有关组织工作类的各种文件报刊杂志以及一些历史资料,不断提高自己的业务水平;另一方面虚心向有经验的领导同事学习,学习他们处理事情的经验能力,做到不懂就问,不断提升驾驭工作局面的能力;同时还要结合实际学习,深刻理解掌握理论原理和实质,指导组织工作的开展,克服学而不深学而不透学习与实践脱节的问题。坚持加强组织人事政策的学习,在工作中坚持以事实为证,用政策说话。在学习中坚持创新学习方式,拓宽学习内容,坚持做读书笔记,写心得体会。

  2、带头讲党性,保持政治上的先进性

  组工干部首先是一名党员,同时也是一名党务工作者。组工干部应带头讲党性讲原则,弘扬新风正气。自觉按照“政治立场的坚定性服务大局的自觉性组织工作的原则性改革创新的敏锐性和抵制歪风邪气的战斗性”的要求加强党性锻炼,增强党性意识。自觉坚持党性原则,树立坚强的党性意识。在工作中严格把好廉政关保密关,不该拿的财物坚决不拿,不该说的事坚决不说,把自己塑造成为作风正工作实业务精,适应新形势要求的合格组工干部。二是提高服务意识。组织部门是“党员之家干部之家人才之家”,这就要求组工干部要让党员干部各类人才有“宾至如归”的感受,要牢固树立服务意识,坚持对上要服务好领导,对下要服务好群众,对全局要服务好经济发展的大局。三是把讲党性体现在实践创新上。随着经济社会的发展,原有的工作思路方法机制等已远远不能适应新形势的需要。组工干部要勇于冲破一切不合时宜的思想观念,把创新渗透到组织工作的各个方面,在探索中创新,在创新中发展,发挥好组织工作对经济社会发展的保障作用。

  3、带头讲品性,保持作风上的先进性

  公道正派是组工干部的基本要求。在平时工作中,要严格要求自己做到:要求别人遵守的自己先遵守,要求别人做到的自己先做到,要求别人提倡的自己先提倡,要求别人管好的自己先管好,要求别人不干的自己先不干。面对纷繁复杂的现代社会,保持一颗平常心,淡泊名利,志存高远,正确对待进退留转荣辱升迁,不放松思想道德防线,自觉抵制各种诱惑,始终坚持自省自重自警自励,做到慎言慎行慎独慎微,真正做到“对己清正对人公正对内严格对外平等”,自觉维护组工干部的良好形象。

  4、带头讲能力,保持工作上的先进性

  经济社会的快速发展给新时期新阶段的组织工作提出了新的要求。我们要不断锻炼自己的思维能力,丰富实践经验,善于领会组织意图,创造性地完成领导交办的工作任务,不断提高办事效率。对每一项工作,力求周全完善,以强烈的质量意识精品意识,提高履职尽责能力。

  5、带头讲奉献,保持行动上的先进性

  组织培训心得体会 篇10

  党校主体培训班的组织员,相当于国民教育中所称的班主任,但做好党校主体培训班的组织员与做好国民教育班级的班主任,有很多不同之处。因党校主体培训班的学员主要来自于不同工作岗位上的党政领导干部,他们的经历、见识、思想、修养等各方面与国民教育中的全日制学生是完全不一样的,因此带班的方法和手段就更不一样了。所以,要做好党校主体培训班的组织员工作,笔者认为主要的一点,就是要根据培训学员的具体情况和培训班培训的目的和要求、应用不同而灵活的方法手段去完成在带班过程中各种具体事务性、服务性工作。具体来说应特别注意以下三个阶段(报到前、报到时和培训中)七个方面的工作。

  一、注意学员报到前的准备工作

  作为一个党校主体培训班的组织员,在接到组织员工作任务后,首先应掌握培训班的基本情况,即调训的内容、主题是什么?属于那个系统或部门调训的?学员层次如何?其次要明确党校主体培训班组织员的基本工作职责;第三是要熟悉党校主体培训班的学员管理条例。

  二、注意学员报到时的服务与摸底工作

  作为一个组织员,在接待学员报到时,首先要做好服务接待工作,包括:⑴指导学员填写报到花名册;⑵准确而及时的发放学习资料和学员手册;⑶提醒、指点培训学员学习学员手册,明确培训的内容安排、作息时间规定、温馨提示等内容,以便学员解决好培训中的工作、学习和生活矛盾;⑷及时告知组织员的联系方式,方便学员联系。(5)这个时段也是组织员一个难得了解学员、熟悉学员的大好时机,组织员要充分利用好这一过程。首先在接待过程中要细心观察学员的言行,并与学员进行初步的适当交流,如询问所在单位、所负责的具体工作、生活中的兴趣爱好及培训中的要求等,通过观察、交流对培训学员有一个初步的了解,留下印象,并在心中初步确定即将组建的班委候选人时做到心中有数,对学员的管理行动有谱;其次,仔细阅读学员填写的报到名册中的具体内容,尽力记住每个学员的基本情况:姓名、特征、年龄结构、知识学历结构、工作经历、岗位职务等,尽快熟悉学员、记住学员,以便于在管理中灵活处置各类事件的发生,这对后续管理也十分重要,这个工作做好了,就为班级管理工作奠定了坚实的基础。

  三、重视对培训学员的开班动员大会

  党校主体培训班在开班时均要举行开班动员大会,届时州委和相关部门领导都要亲临大会作动员讲话,组织员要及时动员和组织学员参加并认真听讲外,自己更要认真领会和明确领导动员讲话的内容、精神和要求,深刻理解本次培训的主导思想、学习要求、培训宗旨、具体的培训内容及目标任务,组织员只有充分明白了这些内容,才能在未来的管理工作中,方向明确,原则把握,更好的组织学员有纲有序地把精力投入到培训学习当中,完成培训的任务,达到培训的目的。避免学员的'行为与学习培训的目标相违背,甚至产生组织员的管理与培训学员在思想和学习中的分歧、矛盾和冲突,导致学校形象受损,学员受“伤”。

  四、注意选拔班委和临时支部的工作

  培训班班委和临时支部的选拔与确定,是培训班顺利完成培训任务的关键,更是组织员管理好培训班级的重要因素。选拔中应注意以下五个原则。

  一是民主的原则。班委及临时支部委员的选拔虽然在学员报到时组织员就已经心中有底,但还是要经过全班学员的民主推荐或毛遂自荐,在此基础上,推荐过程中与组织员不谋而合的自不当论,有不吻合的,组织员可根据自己心中初定的人选有倾向性的推荐建议,引导学员认可。如果个别不被认可的,也可接受大多数学员的推荐认可人选。总之,切不可主观臆断,否则组织员工作在开展的第一程序中就会让学员形成组织员武断、专横的形象而留下阴影,甚至对组织员在后续的管理中产生抵触、反感,影响管理工作的开展。

  二是及时的原则。正因为强有力的班委是做好组织员管理工作的重要因素,也是组织员开展的第一项工作程序,所以这个工作不能做得太晚。一般应在领导动员讲话后及时进行,在学员领会讲话精神、学习教学计划、教学内容及管理条例后立即组织进行。

  三是互补的原则。班长及副班长的人选最好是某一机构的一把手,有决策能力和号召力强,或者是工作经历丰富、年龄较长、协调能力强、沉着稳定的学员;组织委员可选语言表达与组织能力较强者担任;文艺委员可选活泼好动、多才多艺者担任;生活委员可选严谨有序而又有耐心的学员担任。这样,才能不同而合,优势互补,综合优化。

  四是有序的原则。一般应遵循民主推荐、民主选举、上报分管领导、征求意见、最后审批、公布确认的程序。

  五是职责明确的原则。班委一旦公布确认后,应明确各位班委的职责与分工任务,正式履行职责,协助组织员,上下沟通,协调配合,处理好班级事务。从这一刻开始,组织员应尽可能在3---5天时间内记住每一个学员的姓名,这样可以在管理中做到监督到位、督促好每一位学员的学习。因而可以有序维持好学习纪律和学习氛围。

  五、注意做好教学计划的说明工作

  教学计划的内容是党校主体培训班培训期间的主要学习内容。作为一个组织员,应该充分了解所带班级的教学专题和学习内容,并给学员做一个为何学习、如何学习的指导说明,关键是指导学员明确学习的意义、掌握学习的方法、激发学员学习的积极性、主动性,提高学习的兴趣,以便在学习的过程中目标明确、方向正确、情绪饱满、兴趣浓厚,以达到理想的学习效果。

  六、注意做好每一个专题的主持说明工作

  这虽然是一个很客套的程序性工作,但对提高学员兴趣,把握教学专题的基本内容和现实意义、沟通学员与主讲教师的互动,具有十分重要的作用。为此,组织员应积极主动在开讲前与教师交流沟通,了解教员的学科背景、学术研究方向、学术研究成果等情况,以便主持说明时有的放矢,胸有成竹,介绍到位。专题讲授结束应对讲座的主要内容和意义做简明扼要的总结归纳,给学员以一定的启示。

  七、注意学习过程中的纪律和党性锻炼要求

  纪律和党性是党校学员学习的保证,是达到理想学习效果的必备条件。作为一个组织员,首先应该做遵守纪律和党性的楷模,要求学员做到的自己先做到,每次讲座和集体活动提前到位,观察学员学习过程的纪律情况,然后再根据学员情况做相应的要求和教育,强调组织纪律和党性原则对学习的重要性,防患于未然,这样学员才易于接受。组织员是风,学员是草,风吹而草偃,景从而行随。对学员的违纪情况,要及时发现、及时教育、及时处理。自己处理不了的,及时联系培训科,及时反映情况,上下配合,共同处理,把一切影响学员学习的违纪状况根除在萌芽状态,保障学员有序良好的学习状态。

  总之,要成为一个合格的组织员,应注意的事项应该还有很多很多,不仅仅限于以上七个方面,但以上七个方面应该是最基本的组织工作。而且每个组织员性格个性、知识才能不同,方法与手段也会不同,但只要是对组织员工作有爱岗敬业的精神,就一定能在组织员实际工作中摸索出一套发挥自己个性才能,行之有效的组织员管理方法和工作经验。

  组织培训心得体会 篇11

  为了大力推广“插甸经验”,深入开展全县“四群”教育工作,充分发挥驻村党组织常务书记的作用。在永平县委组织部的精心组织下,于20xx年6月6日至6月7日,在永平县龙门乡召开了全县驻村党组织常务书记体验式培训会议。

  一、基本情况

  根据培训会议的安排,北斗乡驻村党组织常务书记们被安排在龙门乡大坪坦村,深入农户,进行了为期两天体验式培训。我被安排到了大坪坦村大坪坦村民小组杨赵军户进行体验,该户家庭人口6人,经济收入以茶叶种植收入为主,核桃和培育茶树种苗销售收入为辅,全年经济收入约为12万元。下午15:00左右,我到了杨赵军家并受到了他家热情的招待,刚一进入大门,映入眼帘的是干净整洁的院落和他家人那一张张热情纯朴的笑脸。在接下来的民情恳谈中,我向户主杨赵军了解了他家的家庭人口、经济收入来源、目前遇到的困难和问题等基本情况,在欢快的气氛中,我们的交谈一直进行到深夜才结束。

  第二天一大早起床,勤劳纯朴的杨赵军妻子就已经做好早点等着我和她的家人了。吃过早点后,我和杨赵军一起,到他家的茶园,走进茶园,除了满眼郁郁葱葱的茶树外,在一排排整齐的茶树丛中,闪现着辛勤劳作人们的身影,受了他们的感染,从没干过采茶劳动的我,也欢快地加入到了他们的队伍中,一个上午的劳动,我和他们一起体验了劳动的艰辛和分享了收获的喜悦。

  二、存在的困难和问题

  通过深入地民情恳谈,和我到周边走访听到的和看到的所了解的情况看,以杨赵军户为代表,目前普遍存在的主要困难和问题是:

  1、本地剩余劳动力较少,采摘茶叶的'务工人员从外地引进很困难。由于本村的大部分农户都种植有茶叶,因而本村的富余劳动力较少,特别是到了茶叶采摘的旺季,不但在本地很难找到茶叶采摘工人,连向外地引进务工人员都十分困难。因此很容易造成错过了茶叶最佳的采摘时机而影响到茶叶的品质,降低了茶农的经济收入;

  2、本村小学的师资力量非常薄弱,师资力量得不到有效的加强和补充。本村仅有的一所小学,课程设置为从一年级到四年级,教师队伍基本上是本村人,老龄化现象严重而且文化素质普遍偏低,外面的教师人才引不进、留不住;

  3、广大农民的生态意识、品牌保护意识淡薄。现在,大坪坦村的高山生态茶项目已形成了一定规模,以“公司﹢农户”,产、供、销一条龙服务的经营模式已初具雏形。在看到好的方面的同时,存在的问题也是不容忽视的,具体表现是:极个别茶农为了眼前利益,不按高山生态茶的管理规定进行管理,随意使用农药、化肥和激素类药物;以牺牲生态为代价,盲目扩大规模和随意发展其他经济发展项目的现象仍然存在。

  4、农村专业合作经济组织作用发挥不明显。到目前为止,大坪坦村已先后组建成了马铃薯、香菇、灵芝、茶叶专业合作社和茶叶协会等。但就看到和所了解到的情况看,除了茶叶专业协会对茶农在技术服务和指导方面起到了相应的作用外,其他的几个专业合作社基本成了摆设,没有发挥出应有的作用。

  三、几点体会

  通过参加了短短两天的体验式培训,我不但学到了很多书本上学不到的知识,在民情恳谈、参加劳动的过程中,对目前农村的基本现状有了一个实质性的了解。下面我就通过参加这次体验式培训后的感想谈几点体会:

  1、要放下架子,贴近群众、服务群众。只有真正放下架子,走到群众中间去,做人民群众的贴心人、热心人,和广大人民群众打成一片,老百姓才会把你当成“自己人”,才会对你说实话,讲实情,从而为开展好农业农村工作打下良好的群众基础和思想基础。

  2、要学会“换位思考”。作为一名农村的基层工作者,要始终把人民群众的利益放在第一位,在处理人民群众的各种利益问题时,站在人民群众的角度看问题、想事情,急人民群众之所急,想人民群众之所想。在不损害国家、集体利益的前提下,本着公平、公正的原则,妥善处理好、解决好人民群众的各种利益诉求。

  3、求真务实的工作作风,是做好农业农村工作的前提和基础。农业农村工作千头万绪,各种难点、热点问题集中突出。广大的干部同志,只有站在全局的高度,静下心来,俯下身子真抓实干,以细致严谨的工作态度,在纷繁复杂的工作头绪中,理清思路,找准基准点和切入点,从大处着眼,细节入手,真正为百姓做好事,办实事,谋实利,使人民群众真正得到实惠。只有这样,才能赢得人民群众的信任和支持。

  20xx年6月7日

  组织培训心得体会 篇12

  20xx年9月24日,我园园长同志为全园教师作了《幼儿园一日生活组织》的培训,让我们进一步认识到了自己在组织一日活动中存在的不足之处。如以前我们注重集体活动的组织,忽略幼儿习惯的养成,生活环节随意性大,工作缺乏规范性和科学性。因此在一日活动常规实施细则学习中,我深刻体会到:

  1。生活活动中很多小的细节工作虽然微不足道,也不被大家所重视,但却是幼儿养成良好的生活习惯和幼儿园一日活动得以顺利开展不可缺少的重要环节。为此认真做好班级的生活常规管理活动让幼儿养成良好的生活习惯就显得尤为重要。如幼儿在午睡前自己整理衣物鞋,午睡后整理被褥这些小事上,不仅可以锻炼幼儿的自理能力还能够让幼儿养成自己的事情自己做的好的生活习惯。

  2。孩子的模仿性强,老师为人师表,言行举止,行为习惯,都是孩子学习的榜样,所以我们老师在日常生活中一定要处处规范自己的言行举止,行为习惯,时时刻刻都做好孩子的表率。

  3。合理的一日活动常规为幼儿园教师保育、教育工作的顺利开展提供了依据,保证了幼良好的作息规律,有利于培养幼儿良好的生活习惯和时间感、秩序感。

  4。幼儿的自控能力比较弱,要让幼儿养成良好的常规意识,教师首先要幼儿知道为什么这样做,应该怎样做,进而提高幼儿分辨是非的能力。但是由于幼儿的可塑性比较强,他们良好的常规养成并非一朝一夕就能达到的,这就需要我们在教育中遵循幼儿的身心发展规律,要将常规教育晓之以理,要讲究培养的形式,要不怕反复的练习,并不断的改变形式,以此帮助幼儿养成良好的常规意识。

  5。每天下午都有区角活动,学习活动中主要的形式是操作和游戏,这样对操作前的要求,操作中的提醒和操作后的常规培养就显得格外的重要。在活动中随时教育幼儿活动所需物品,从哪里拿,还要归放到哪里去、离开座位时应随时将椅子放好、使用剪刀时注意安全、别的'小朋友需要帮助时,及时给予帮助等等。从一点一滴的小事来渗透对幼儿的常规教育。

  通过一日活动常规的学习,让我知道了幼儿园一日常规的具体要求,也体会到了一日活动常规的重要性。在以后的工作中我们会加强一日活动的整合,正如刘老师说的幼儿园的一日生活就像一串美丽的珍珠项链只有老师的精心安排和引导才会让颗颗珍珠发出耀眼的光。我一定会更加重视孩子的养成教育,日渐完善并持之以恒地做好幼儿一日活动常规工作。

  组织培训心得体会 篇13

  不得不说,这一次的干部培训金书记带给了我们很大的启发。平常总是老师在上面讲我们在下面听,这次由我们提出问题和疑惑,通过互动,让我们了解到了作为一个学生干部应该做什么、具备怎样的能力。

  你是谁?你到哪里去?你怎么去?

  三个简短却有力的问题引发了我们对自己的思考和认知。其实当学生干部会比别人做更多的事、费更多的心,但正如金书记所说“人要磨练才老练,人要付出才杰出!”所以更让我们深知,我们所做的.事所有的付出总会带给我们收获,我们也没必要为暂时没有得到回报的付出而抱怨。更多的,我们要有更长远的目光

  去考虑我们的未来。或许三到五年以后我们会有不一样的方向不一样的生活追

  求,但是我们都需要具备应有的能力去面对未来。基础知识、专业技能、自我管理和控制能力,三者相辅相成、缺一不可。而最重要的是自控能力,它决定了我们今后发展的高度和速度。我们可以浪费我们四年的时间去放纵自己,但随后的四十年甚至更长的时间我们却要为这四年的浪费付出代价。所以这也是大学生最应该去培养自己的最重要的习惯。而在培养能力的同时也需要去提升自己的能力。工作中我们要改变自己的个性,扮演好自己的角色。扬长避短、带着兴趣做事、不能丢失社会公德心、有信心有目标、避免刻板的思维方式等等都是我们应该去做的事情。

  古人说:听君一席话,胜读十年书。听完金书记的一席话,我收获颇多,也对之后的工作少了疑惑、多了目标。同时金书记也送我们两个字----苦、实。工作要辛苦和踏实,要善始善终。这是给我们的告诫,也是对我们的要求。

  组织培训心得体会 篇14

  20xx年10月29―30日,看似急促而短暂的两天时间,对于我们来说,却蕴含了一段非同寻常的心灵之旅。一段小小的旅程不仅让我们寻回了真实的自己,还让我们发现了另一个充满无限可能性的自己。在感动与发现并存,泪水与汗水交融的两天旅途中,我们大家学会了要诚实用心去面对、全力以赴去争取、心怀感恩去生活。此外,与己而言所收获的三个小小的转变,也开启了我人生的一段新的旅程。

  从隐藏自己到放开自己。向来,我都不是一个很善于直接表达感情的人,总觉得过于直白地表达会让感情失去其原本的含蓄之美。同时也时常觉得,在别人面前敞开和袒露自己的内心世界,会让自己产生忐忑和不安,总觉得把自己的内心藏起来会更加的安全,把自己的感情藏起来会更加的长远。所以,在接到老师布置的作业:跟三个人直接讲出"我爱你"三个字的时候,我还挺不好意思说的,总觉得做出来的行动肯定比讲出来的话语更加的具有重量和说服力。心理虽然这么想,但想到对老师许下的承诺,所以还是在晚上11点多培训结束后拨通了爸妈的电话。这个时间,爸妈肯定已经睡了,我此刻的心情是既期待又忐忑,结果还没等我想太多,电话那边熟悉的声音就响起来了,是妈妈。还没等我开口,妈妈就关切地问我怎么了,这么晚是不是遇到什么事情了,言语间透露出焦急和担心。这时的我鼓足勇气说出了"我爱你妈妈"五个字,时间仿佛静止了,电话那头的声音停了很久……最后妈妈对我说了句"妈妈也很爱你".听完之后,我顿时情感决堤,泪如泉涌。20多年的岁月里,第一次对妈妈那么直接的表达爱,同样,在得到爱的直接回应后,我的内心是如此的温暖和感动。放开自己吧,放开自己后所带来的感情冲击会让你收获更多意想不到的感动。

  从孤军奋战到团队协作。一个人的力量有限,就像一滴水,纵使心怀滋润大地的抱负和理想,但是它最终还是会很快地消失在大自然的生命轮回之中。但是如果积少成多,最后汇入到河流大海之中,那他的力量就变得强大而充满无限的可能性。培训中的募捐慈善活动,如果一开始只是让你一个人去完成的话,肯定在心里和力量上都会显得过于的单薄。但是如果是一个团队去做的话,你会发现,这件看似不可能的事,在经历了众人的头脑风暴之后会变得简单、容易。整个募捐活动,我们通过团队合作,相互加油鼓劲,看似困难难重重的募捐过程变得别样的有激情、有动力,最后取得的结果还超出了我们的预期,这就是团队的力量!有了这样一个团结协作的队伍,当我们身处其中时,你不仅会发现这个团队充满了无限可能,你还会不断挖掘出另一个充满无限可能性的自己。由此可见,打造一个能战斗的团队,你将会发现,一切皆有可能。

  从尽力而为到全力以赴。老师说:失败的人尽力而为,成功的人全力以赴。这句话深深的触碰到了我们的内心,平时我们总是给自己找出太多的`理由和借口来掩饰自己失败的真正原因,总是用"已经尽力了"来安慰自己,抚慰别人。殊不知,这个温柔的借口,长此以往会让我们变得麻木,变得停滞不前。培训中的一个简单报数游戏,让我们见识了全力以赴的力量。游戏的一开始,大家都抱着尽力而为的心态,但是当发现自己的尽力而为会让别人来承担严重后果的时候,我们震撼了,开始变得专注,变得全力以赴。最后,当我们把报数的时间记录一次次刷新的时候,我们同样也被自己震撼到了,真正感受到了全力以赴背后所蕴藏的那股无限强大的生命动力。

  培训时间虽然,但是收获却很多。一段培训,一场震撼,一次潜能挖掘,一段心灵旅程。屈原抒怀:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。汪国真叹言:既然选择了远方,便只顾风雨兼程。我们醒悟与蜕变:在以后的人生道路上,我们要学着用不断放开自己主动拥抱别人的开放感恩心态去发现和挖掘自己,并通过与大家一起并肩作战的团队协作精神,充分发挥才能、全力以赴去追求我们生命中那充满无限可能性的未来。

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