培训班学费协议

时间:2024-09-04 19:26:22 协议 我要投稿
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培训班学费协议

  在我们平凡的日常里,越来越多人会去使用协议,签订协议是解决纠纷的保障。我们该怎么拟定协议呢?以下是小编为大家收集的培训班学费协议,仅供参考,大家一起来看看吧。

培训班学费协议

培训班学费协议1

  甲方:

  乙方:

  根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款,以共同遵守。

  第一条适用对象

  1.甲方委派受训者;

  2.乙方申请并经甲方同意受训者;

  3.甲方出资研修、出国考察、出国交流项目工作者;

  4.乙方利用工作时间进行学历类、资格类等培训者。

  第二条出资范围

  1.培训、复训期间的报名费、学费、资料费、证书费等与培训有关的费用;

  2.差旅费、就餐费、服装费等配合培训或与之相关的费用;

  3.培训期间甲方支付乙方的薪资、福利等费用;

  第三条出资依据

  1.报名表、报销凭证、工资单、借款申请报告等甲方实际人账的支出凭证;

  2.以甲方名义组织并支付的.,根据受训人数进行培训总费用的分摊决定每受训者的出资金额。

  第四条劳动用工约定

  假如在劳动合同期间乙方接受甲方出资培训,甲方有权在乙方培训前与乙方协商,对劳动合同的期限进行重新约定,并修改原来劳动合同相关条款或签定《补充劳动合同》。

  第五条担保条款

  凡甲方对乙方出资出国培训或工作者,要求乙方提供符合条件的担保人,乙方违约甲方有权追究乙方担保人的连带责任。

  第六条解除合同

  1.甲方提出解除与乙方的劳动合同,对乙方合同期间的培训费用免责处理,但假如乙方故意或严重违纪造成甲方解除与乙方的劳动合同,甲方有权对乙方追究相关责任,如办理完赔偿损失、离职:手续后才予允许解除用工关系,乙方不辞而别逃避赔偿之责,甲方有权保留乙方人事档案等,待办理相关手续等后才予解除用工关系。

  2.乙方提出解除劳动合同,须赔偿甲方出资的培训费用。以培训结束之日起算起,每工作满一年递减培训费用的______%,假如不满一年不计算递减范围。

  第七条培训结果

  甲方有权对乙方培训过程中有下列情形者进行处罚:

  1.不认真接受培训;

  2.培训期间缺勤等违纪;

  3.拿不到培训的相关证书等;

  4.培训后拒绝对甲方员工培训等。

  第八条异议处理

  假如甲乙双方对培训的赔偿处置协商不一致,可通过甲方工会出面协调,也可直接向甲方所在地的劳动仲裁部门进行申诉。

  第九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签章后生效。

  甲方:___________乙方:

  经办人:_________受训人:

  ____年____月___日____年___月___日

培训班学费协议2

  甲方: ______ 身份证号:______________

  乙方: ______ 身份证号:______________

  丙方: ______身份证号:______________

  甲、乙、丙三方本着互利共赢,团结合作的精神,经友好协商,就共同经营____________________________事宜达成如下合伙协议:

  第一条 合伙宗旨

  利用合伙人自身积累的经营管理经验和人脉关系,共同经营,使合伙人通过合法的手段,创造劳动成果,分享经济利益 。

  第二条 合伙组织名称 、合伙经营项目 合伙组织名称为:_______________ 合伙经营项目为:_______________ 。

  第三条 合伙期限

  合伙时间自 ______年 ______月 ______日至 ______年 ______月 ______日止。

  第四条 合伙组织财产份额分配

  各合伙人占有合伙组织财产份额为:___________45% ________________45%_________________________10%。

  第五条 工资、盈余分配与债务承担

  1、奖金分配:合伙组织经营期间,各合伙人工资为____________________________。随着合伙经营的深入,利润可观后,年底将发放奖金,奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人会议决定。

  2、盈余分配:除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润,即合伙创收盈余,此为合伙分配的重点,将以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据,按比例分配。具体分配比例如下: ______: ______% ,

  3、债务承担:如在合伙经营过程中有债务产生,合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据,按比例承担,备注丙方(姓名: ______)当合伙财产不足清偿时不承担任何债务。

  第六条 除名退伙、出资的转让

  (一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名:

  (1)个人丧失偿债能力;

  (2)未履行出资义务;

  (3)因故意或重大过失给合伙组织造成经济损失;

  (4)执行合伙组织事务时有不正当行为;

  (5)合伙人有违反本协议第九条之规定的行为。

  对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。合伙人退伙后,即视为放弃其在该合伙组织中占有的财产份额,并不再参与本年度合伙组织利润盈余分配,其他合伙人即自动拥有该财产份额,但不免除其因此给其他合伙人造成的损失。

  (二) 合伙组织财产份额的转让

  合伙期间,未经全体合伙人书面同意,合伙人不得随意转让其在合伙组织中的全部或部分财产份额。如经其他合伙人书面同意该合伙人向合伙人以外的第三人转让,第三人应按新入伙对待。合伙人以外的第三人受让合伙组织财产份额的,经修改合伙协议即成为合伙组织的合伙人。

  第七条 合伙人会议、合伙负责人及合伙事务执行

  (一)合伙人会议制度

  1、召集:合伙人会议由合伙事务执行人____召集和主持,合伙负责人可根据情况需要决定召开合伙人会议;

  2、表决权:每个合伙人在合伙人会议中均享有表决权,除本协议另有约定外,重大事项决定应由占合伙组织财产份额比例三分之二以上的合伙人同意方可通过,一般事项决定由占合伙组织财产份额比例二分之一以上的'合伙人同意即可;

  4、重大事项:须经合伙人会议中占合伙组织财产份额比例三分之二以上的合伙人同意方可通过的重大事项是指:

  (1)推举合伙事务执行人;

  (2)增加、减少经营种类,调整、转换经营项目,扩展业务;

  (3)对各合伙人占有合伙组织财产份额和利润分配比例进行适当调整;

  (4)决定合伙组织的内部机构设置和财务收支计划

  (5)决定合伙组织的经营价格和工资、奖金、福利制度

  (6)其它

  第八条 合伙人的权利和义务

  (一)合伙人的权利:

  1、参加合伙人会议,并对合伙事务的执行进行监督;

  2、合伙人享有合伙利益的分配权;

  3、合伙人分配合伙利益应以其占有合伙组织财产份额比例或者按本协议的约定进行,合伙经营积累的财产归合伙人共有;

  4、经全体合伙人书面同意,合伙人有退伙的权利。

  (二)合伙人的义务:

  1、按照合伙协议的约定维护合伙组织财产的统一;

  2、分担合伙经营损失的债务;

  3、为合伙债务承担连带责任。

  第九条 禁止行为

  (一)未经本合伙协议或合伙人会议授权,禁止任何合伙人私自以合伙组织名义进行业务活动,私自进行业务获得利益归全体合伙人,造成的损失由该合伙人个人全额进行赔偿;

  (二) 禁止合伙人参与经营与本合伙项目相似或有竞争的业务,如违反规定经营,应向本合伙组织支付前两年内经营所得利润最高月份利润(或平均利润)12倍的违约金;

  (三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外,合伙人不得同本合伙企业进行交易,如有违反,交易所得利益归合伙组织所有,给合伙组织造成的损失应该双倍赔偿;

  (四)合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。

  第十条 违约责任

  (一)合伙人未经其他合伙人一致书面同意而转让其财产份额的,如果其他合伙人不愿接纳受让人为新的合伙人,可按退伙处理,转让的合伙人应赔偿其他合伙人因此而造成的全部损失;

  (二)合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出质的,其行为无效,由此给其他合伙人造成损失的,该合伙人承担全部赔偿责任;

  (三)合伙人严重违反本协议或因重大过失导致合伙企业解散的,应当对其他合伙人承担赔偿责任;

  第十一条 争议解决方式

  凡因本协议或与本协议有关的一切争议,合伙人之间应先共同协商,如协商不成,提交长沙仲裁委员会仲裁。

  第十二条 其他

  (一) 经协商一致,合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充约定;补充、修改内容与本协议相冲突的,以补充、修改后的内容为准;

  (二)本协议一份四页,各合伙人各执一份;

  (三)本协议经全体合伙人签名、盖章后生效。

  甲方: ___________

  乙方: ___________

  丙方: ___________

  签约时间: ____年___月___日

  签约地点: ______________________

培训班学费协议3

  甲方:

  乙方:

  为了更好地完成甲方委托乙方执行的礼仪培训课程,经甲乙双方充分协商,就此次培训事宜达成以下合作协议:

  一、 双方合作关系及合作内容

  1、 甲乙双方为培训课程合作关系。

  2、 甲方聘请乙方为其提供内训服务,培训主题按双方协商确定为“_____________________________”,课程为 1 小时/课时,课时总数为________课时;跟踪反馈____次,每次 1小时;为期 _____ 天,分 _____ 次完成,总费用为人民币_________元。

  二、甲方的权利与义务

  1、甲方负责向乙方提供以下资源和服务:

  1) 本次培训内容的基本需求;

  2) 本次受训人员的相关资料及背景;

  3) 授课时间安排及地点安排;

  4) 授课所用的相关电子设备(投影仪、幕布)及调试;

  5) 甲方有责任配合乙方培训,如确有特殊情况,须提前3天征得对方同意,方可调整培训时间。

  6)甲方专门指定__________为培训联络人,负责向乙方提供培训相关的资讯。

  3、甲方拥有对培训讲师讲课内容录音、录像、教学活动记录的权利。

  4、甲方拥有除商业用途以外对本次课程合法使用的权利。甲方在使用该录像用于商业目的时,必须与乙方签订协议后方可使用。

  5、甲方在合同签订之日预付课程总费用的50%,人民币_____________元;在授课部分结束之日另付总费用的50%,人民币__________元;

  三、乙方的权利与义务

  1、乙方应按照甲方规定的.授课时间开展本次培训工作。

  2 、培训结束乙方留存培训资料电子版,供甲方作为员工礼仪考核依据。

  3、乙方负责培训的实施及培训后的学员评估。

  4、乙方指定____________为乙方培训联络人,负责培训相关事项的沟通。

  5、乙方保证培训讲师在授课过程中,维护甲方利益,认真、负责地完成授课任务。

  6、如果甲方未按时付款,乙方有权取消举办相关培训项目,相关的损失费用由甲方负责,并给予乙方赔偿。

  四、合作期限:

  1、生效日期:本合同自双方代表签字或盖章,并甲方支付第一笔费用之日起生效。

  2、终止日期:至培训课程结束日终止。

  3、未尽事宜,双方友好协商解决。本协议书一式两份,甲乙双方各执壹份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

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