【推荐】奖励通知锦集6篇
随着社会不断地进步,用到通知的地方越来越多,通知是机关对内部单位或平行机构,所发出之洽办或告知事情的文书。那么一般通知是怎么写的呢?以下是小编为大家整理的奖励通知6篇,欢迎大家分享。
奖励通知 篇1
各部门、同事:
为了开拓招聘渠道,及时满足公司经营发展需要,充分发挥老员工的人脉关系,同时也为鼓励广大员工推荐老乡和亲朋好友来公司工作,经公司研究决定,对老员工推荐新员工来公司工作将给予推荐人400元/每人的奖励,现将相关事宜通知如下:
一、 招聘岗位及要求:
岗位:操作员,任职要求:女性,18-35周岁,初中以上学历,有电子厂工作经验,身体健康,吃苦耐劳,服从安排
二、 推荐原则:
1、被推荐人的基本条件符合公司的'招聘要求;
2、被推荐人在本公司有离职记录者不符合此奖励。
三、 推荐奖励:
1、被推荐人工作满一个月,公司将奖励推荐人200元/人;
2、被推荐人工作满两个月(即转正后),公司将奖励推荐人200元/人;
四、 奖励发放形式:
每月15日工资一起发放(每月5号统计上月名单),推荐人以被推荐人入职时填写的《推荐申请表》(详见附件)为准。推荐人在此期间离职的,应得奖金将不给予发放。
五、 有效期:
本奖励办法有效为20xx年8月2日起开始执行,周期为10天,结束日为20xx年8月12日。
特此通知!
奖励通知 篇2
公司各部门、各项目部:
为表彰先进,促进工作,公司从全体员工的`品行、对公司的贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑,评选出了20xx年度员工,并对评选出的员工予以通报表扬和6000元现金的奖励。
20xx年度员工是:
XX XXX XX XX。
以上排名顺序不分先后。
奖励通知 篇3
经天矩公司董事会会议决定,对公司员工陈建明、马宜英、赵艳丽三名员工在公司前期开展的整顿停车假年卡期间,积极配合公司并整顿工作中查出落实停车假卡一张,鉴于三人在此此整顿中有重大立功表现,公司董事会决定对公司员工陈建明、马宜英、赵艳丽三名员工各奖励人民币壹佰元,以资鼓励。
安康市汉滨区天矩服务有限公司
董事会
董事长(签字):
xx年x月x日
奖励通知 篇4
为加强公司人员的招聘效果,满足生产需要,经公司决定凡老员工推荐新员工入厂,并将新员工稳定下来的,有以下职位公司将给予发放推荐奖金:
1.女普工,推荐奖金70元;(生产男普工不发推荐奖金);
2.一级技术人员,推荐奖金50元;
3.二级以上技术人员,推荐奖金70元;
推荐人应先到人事部领取《内部员工推荐表》,填写被推荐人等资料,经人事审核后,按正规手续面试及入职,未经人事部登记的则不发推荐奖;
公司实行推荐员工奖金费与稳定员工相结合的机制。被推荐员工在公司工作满一个月后发放奖金的'50%,被推荐员工在公司工作满3个月后发奖金的50%;
本通知从即日起开始生效,有效期至20xx年7月31日。
特此通告!
XXXXX
20xx年XX月XX日
奖励通知 篇5
xxx公司xx部xxx在20xx年4月份工作用心、不辞辛劳、任劳任怨,对工作认真负责,对客户服务周到。以此鼓励奖金300元。
望其它同事以此为榜样,再接再厉,争取好成绩,再创佳绩!
奖励通知 篇6
公司将在2月10日晚上年饭时表彰年度优秀员工:
1、一等奖10名,奖励1000元; 二等奖20名,奖励600元;
三等奖30名,奖励300元;
2、优秀员工产生方法,以部门负责人提报,人事行政部复核。生产部单独提报,其他各部门有年度优秀员工的请9号12点前向行政部报, 不达指标的无需要提报。
3、参考指标:工龄、效率、合格率、节约、工作纪律、执行力。
人事行政部
20xx年2月7日
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