【推荐】生日策划
生日策划 篇1
为了弘扬公司企业文化、调动员工的积极性、加强员工归属感让员工进一步感受到公司的温暖与关怀，从而增强企业凝聚力，全面营造一种“理解员工、关心员工”的企业文化氛围，激发员工的工作热情和对企业的情感。确保实现公司的战略目标提供精神动力和力量源泉。
一、原则及宗旨
原则：1、要有惊喜;2、贴近需求。
宗旨：用最经济的方式，达到最佳的效果。集中体现“惊喜”、“意义”、“温暖”四个宗旨。
二、具体实施方案
1、短信问候
提前一天和当天由人力资源宣传部给寿星发送手机短信“生日快乐”的问候告知员工生日之际和生日当他，公司是这样的牵挂寿星，可以传递意外的惊喜。
2、生日祝福
无论是在车间现场(一线员工由负责的高管带队到车间亲自问候并送上领导寄语，感谢员工为四达做出的贡献，表达公司对过生日员工的真挚祝福)或者是月度例会上(后勤人员以及中层)，让过生日的人员站在台上，其他人员则分别给他送上真诚的赞美，可以是一句话，可以是一个故事，也可以是一首歌。
3、生日贺卡
把一些夸赞或感谢的话语写在一个提前设计好的美丽的卡片上，由高管或部门负责人签名，亲手送给寿星手上。
4、寿星宣传
对当月过生日的员工，在公司的报纸或光荣榜上对这些“寿星”表示美好的祝福与祝愿，内容包括：员工照片、生日日期以及领导的寄语等。
5、生日礼物
送经济、实用的'生日纪念品：建议一线员工每人20元、后勤员工每人30元、中层管理每人50元，既温暖了员工的心，也展现了公司“大家庭”的温暖，又能使员工找到归属感。
6、中层人员，可根据本月过生日的人数情况由人力资源宣传部考虑策划一场快乐的生日庆祝活动。
三、奖品预算
根据季节不同，建议每季度或者半年发一样的生日礼品(如洗衣液、洗发液、沐浴露、暖手宝)等日化用品。
四、注意事项
1、形式多样化，避免千篇一律，弹性处理。
2、实行保密原则(不要让员工事先知道礼物是什么，给其惊喜。
3、根据不同员工的性格特点、兴趣爱好，从最深处了解员工最想得到的是什么?
4、以上方案费用不等、礼物不同，也可设立抽奖箱，根据实际情况由员工抽取，抽到什么是什么，会给员工带来更多意外惊喜和欢笑。
生日策划 篇2
一、活动目的：
良好的工作生活环境能使人处于一种健康状态，在这种状态中，每个人都能够认识到自身潜力，能够适应正常的生活压力，能够有成效地工作，良好的`个人习惯又能带动周边环境的改善。因此，将通过进行问卷调查以及发动全院学生自觉维护工作环境及学习环境，号召大家爱护环境讲究卫生，来减少校园垃圾，治理白色污染，铲除四害生源，消灭卫生死角，提高环境卫生质量，增强群众卫生意识，改变不良卫生习惯，改善校园卫生面貌，建立健康绿化的和谐校园。
二、活动主题：
健康、和谐、绿化
三、活动时间：
暂定4月6日至4月12日
四、活动地点：
树达楼前及全院宿舍楼
五、活动对象：
湖南师范大学树达学院全体学生
六、活动流程：
前期准备：
(1)联系好系部宣传部人员于4月5日前出好海报;借好相机;安排好执勤人员;打印好调查问卷及报名表;
(2)邀请我系宿管部配合此次活动，协助查寝。
中期开展：
(1)4月6日上午12点之前在树达楼前接受志愿者参与寝室文化节活动的监督人员报名，志愿者主动向同学们宣传重视公共卫生的重要性，指出室内死角，并主动帮人倒垃圾。同时对过往的师生开展一次关于校园环境与宿舍卫生环境建设的问卷调查。(进入大学，校园与宿舍就成了广大大学生的第二个家。校园环境与宿舍的生活环境直接影响到大学生的生活质量和日常的学习状态。倾听同学们的心声，改善宿舍公共卫生，从而切实的为同学服务)
(2)4月11日晚上7点部分志愿者协助宿管部在树达楼门口集合，08级经管系各班级进行检查，拍照。从评委中选出最佳宿舍。
后期收尾：
相关同学及时写好通讯稿及总结，收集志愿者心得。统计校园环境的调查问卷，写好总结及时向老师们反映学生对校园环境的动态并对最佳宿舍进行张榜表扬。
七、活动人员安排：
复印相关资料：1、2
海报设计及后续评选结果公布：1、2
报名活动负责人：1
调查问卷统计：1、2
通讯稿：1、2
活动总结：1、2
八、活动物品及经费：
海报纸及水彩10元
调查问卷100份10元
笔2支2元
活动证书
九、寝室查寝人员以及拍照人员安排：
计量局查寝人员:1、2、3
拍照人员：1名
女生一号公寓查寝人员：1、2、3
拍照人员：1名女生一号公寓查寝人员：1、2、3
拍照人员：1名
十、附录：
1、调查问卷;
2、志愿者活动报名表;
3、寝室内务评分标准。
十一、活动策划人：
生日策划 篇3
一、节目设置背景
（一）、社会背景分析
对于广大社会普通工薪阶层的人来说，当今社会，工作竞争激烈，生活压力很大，他们往往是忙碌于日常工作之中，无暇多去陪伴孩子，更无暇顾及自己的生活琐碎。这就使得孩子的性格日益孤僻，甚至与父母产生难以调和的代沟，不利于孩子们的健康成长，也不利于家庭关系的和睦。
鉴于这种情况，有必要借助电视这一极佳的宣传媒介，做一些亲子类的节目，鼓舞孩子为日夜劳碌的父母们做些事情，增进与父母之间的感情，从而构建一个美满和睦的家庭。
（二）、文化环境分析
首先，“孝”是中华民族的传统美德，也是我们需要发扬和传承的社会价值。其次，在国家大力构建社会主义和谐社会的文化政策的导向下，构建和谐家庭无疑是其题中应有之义。我们推出的这款节目，符合这些文化大背景。
（三）、受众心理分析
其一，在这个孝道日益缺失的年代，鼓舞和发扬孝道，势必会引起广大受众的反向注意，让其感受到行孝的重要性，从而引发其情感的共鸣，继而收看并支持这一节目。
其二，以前的电视节目，两个美女就是一出好戏，而现今，孩子则日益引起了受众的注意，一如《小爸爸》和《爸爸去哪儿》等亲子节目及影视剧的热播，为我们提供了成功的案例。
其三，就受众家庭的一般情况来看，现今大多数人家都是独生子女，孩子就是家里的宝，也正因为如此，孩子的健康成长与发展也是家长们最为关心的一个焦点，凭借我们节目在教育引导方面的价值意义，便可引起家长和孩子们的关注。
二、节目的宗旨
通过让孩子们为父母筹办生日宴的方式，培养孩子独立自主的能力，唤起孩子对父母的感恩之情，引发父母对孩子更大的关注与关怀，从而增进彼此之间的感情，构建一个幸福美满和睦的`家庭。
三、节目的定位与设置
（一）、节目名称
节目名称拟定为《爸妈生日宴》 。
（二）、节目口号
“圆满生日宴，美满一家人。”
（三）、节目基本类型
“亲子，综艺，互动，规划，家庭，生活，真人秀”
（四）、节目受众定位
家庭中的所有成员——老少皆宜，合家共享
（五）、节目时长
一节课的时长——45分钟
（六）、节目播出时段
播出时段初定为晚上九点半到十点一刻，根据具体情况可调适。
（七）、节目播出周期
每周一期，周五晚首播，周六午间重播。
（八）、节目框架结构
（1）、参与家庭简介
拟称《家居初印象》 ， 包括家庭感情生活现状、孩子方面简要情况、父母方面简要情况、家庭情感生活症结、家庭未来期望等
（2）、孩子规划筹备阶段
拟称《宝贝在行动》 ，孩子为父母选购礼物、准备饭菜等（若母亲过生日则在父亲的辅助下进行，若父亲过生日则在母亲辅助下进行）
（3）、生日晚宴
拟称《幸福一家人》 ，节目重心，重点拍摄。
（4）、父母孩子情感独白
拟称《真情你我》 ，真情流露，尽量避免假大空的宣教。
（九）、节目主持人设置
挑选一个形象憨厚，语言轻松幽默的主持人。
（十）、节目特色
构建一个真人秀场，让亲情自然流露，以真实话感动。
四、节目的风格样式
节目以大众喜闻乐见的亲子风立身，以追求客观真实的真人秀场的方式进行拍摄。
五、节目的运作
“栏目实行制片人制，资金实行包干制。”
六、节目的宣传
其一，制作相关宣传片，在本台播出，进行自身宣传。
其二，在其它电视台投放宣传片，增强宣传力度。
其三，在工薪阶层经常乘坐的出租车与公交车上投放广播广告和车身广告。 其四，在小学和初中学校进行班会宣传，并借助黑板报和校广播等进行宣传。
其五，在居民社区做宣传活动，并发放宣传册。
七、节目的咨询与创新
组织研讨会、专家座谈会、观众见面会等对节目做咨询分析，并借此机会，推广宣传节目。此外，更要根据变动的受众市场行情，及时对节目做出调整创新。
八、节目效益
（1）、栏目冠名权（总冠名权和分冠名权）
（2）、电视广告
（3）、节目中多次提到的宣传对象（商品或城市）的名称
（4）、参加栏目选手的报名费
（5）、观众互动收益（电话、手机短信等收费投票方式）
（6）、网站有关的新产品的推广
（8）、手机电视等媒体转播权
（7）、栏目内容收益（版权出卖）
（9）、报纸、杂志等传统纸媒对栏目内容的采用
【生日策划】相关文章：
生日策划07-30
生日策划08-06
生日会策划11-13
(合集)生日策划12-17
(精)生日策划01-30
实用的生日策划02-09
（通用）生日策划10-05
【实用】生日策划08-18
生日聚会策划05-07
生日策划（荐）10-07